今回の募集について
TEN EXPERIENCEでは、各事業の成長に伴い、組織拡大(従業員数の増加)のフェーズに入っています。横断的なオペレーションの複雑性が増す中で、バックオフィス全般の管理体制を強化したく、募集を開始しました。現状は、グループバックオフィス代行会社へ一部業務を委託し定常運用しております。今後、少数精鋭でも柔軟に対応できる経営管理体制を構築していき、組織の土台を強化していきたいと考えております。
業務内容
TEN EXPERIENCE及び、プロデュース医療機関・薬局のバックオフィス業務の統括全般 ・人事:採用、評価制度の設計改善、運用管理 / 組織設計、管理 など ・労務:オンボフロー構築、運用管理/職場環境改善の企画、運用管理 など ・経理:定常経理会計運用管理 / 営業事務業務 など ・総務:デバイス、システム管理 など ・その他、バックオフィスに関わる業務 今期については、「Vision実現に向けた、事業や業務に集中できる基盤をつくる。」をオブジェクトにプロデュース医療機関・薬局の横断的なバックオフィス機能の立ち上げを行って頂きます。 経理・会計・人事・労務・採用などバックオフィスメンバーと連携しながら、TEN EXPERIENCEを含めた事業拡大や組織強化にご尽力頂いきたいです。 将来的には、経営管理・バックオフィス領域におけるマネジメント・経営参画。外部医療機関・薬局へのバックオフィスBPO提供等、守りだけでなく攻めのキャリア構築、展開を創造してければと思っております。
求めている人材
応募条件・スキル
◆必須スキル スタートアップや中小企業での労務、人事、経理、会計、総務でのご経験(合計3年以上)のある方 ◆歓迎スキル ・事業計画、PL、CFの構造理解のある方 ・部門単位での目標(KPI、KGIなど)の設計ご経験のある方 ・アシスタントマネージャー以上のポジションご経験(1年以上)のある方 ・経営管理、バックオフィスのご経験(5年以上)のある方 ・経営直下での組織立ち上げや経営管理機能の構築のご経験のある方 ・医療機関、医療支援事業会社でのバックオフィス業務ご経験のある方 ・レセプト請求、医療事務、看護師などの専門職ご経験のある方 ・複数法人の横断経営管理の業務構築のご経験のある方 ・士業でのバックオフィスご経験のある方 ・バックオフィスBPO事業会社などサービス側のご経験(営業、マーケ、事業開発なども可)のある方
マネジメント経験


募集要項
雇用形態 | |
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職種 | 管理部長 |
年収 |
500万〜600万円
・500万円~600万円/年収(経験やスキルよりそれ以上も可能) ・416,667円~500,000円/月給 ・見込み残業45時間含む ・業績連動による賞与あり 年2回 |
勤務形態 | |
勤務地 |
〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂1-10-8渋谷道玄坂東急ビル2F-C |
業務・就業場所の補足(変更の可能性) | 勤務場所は下記になります。 東京都渋谷区桜丘町9-8 KN渋谷3ビル 2F |
就業時間 | 10:00 〜 19:00 |
休日 | |
休暇 | 土日祝日休み |
福利厚生 | グループ内事業の社員割引利用 ・コーチングスクール ・引越支援 ・パーソナルトレーニングジム ・会員制プライベートサウナ ・社食用弁当 ・焼肉、スープカレー、そうめんなどの飲食店、他 |
会社について
株式会社TEN EXPERIENCE
わたしたちは、患者と医療者、それぞれ双方にとっての医療“体験”における課題に真剣に向き合います。 患者は、いつでも気軽に受診できる。ホスピタリティの高い診療を満足に受けることができる。そして、待たされることなく帰ることができる。だから、かかりつけとして通い続けられる。 医療者は、事務作業や雑務に時間を奪われずに、患者と向き合う診療に集中する時間を確保できる。高い稼働率で安定的なかかりつけ医療機関として運用ができる。だから、患者様に永きにわたってりかかり続けてもらうことができる。 敷居の高い従来の患者と医療者の接点をテクノロジーで“滑らかにする”ことで、かかわるすべての人に感動してもらうこと。そんな医療体験が当たり前になる世界を作りあげること。 これがTEN EXPERIENCEの考えるvisionです。
事業内容
デジタライゼーションを通じて、 次世代型の医療体験を共創する会社です。 クリニックの運営やこれからの医療機関の経営モデルを実現・浸透すべく 、保険医療機関向けオールインワンシステムFanka ならびに医療機関向けコンサルティングを提供します。
企業情報
設立 | 2023年7月 |
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代表者 | 大江 航 |
従業員数 | 10人 |
本社所在地 |
〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂1-10-8渋谷道玄坂東急ビル2F-C |
ホームページ | https://corp.fanka.jp/ |