経理グループのキーパーソンとなる経理担当者を募集

経理 正社員 年収:360万〜480万円

今回の募集について

【創業100年を目前に経理グループのキーパーソンを募集します】 5年後には創業100年を迎えるにあたり、全社員約400名から意見を募り今後のビジョンを策定する等、これからの高木工業を社員全員で考えていこうという社風があります。 また社内でDX化を推進している部門でもあり、業務効率化のために小さな取り組みから挑戦出来る環境です。 年間休日120日で残業も10時間以下と少なめで、ワークライフバランスの取れる仕事が出来る環境です。

業務内容

本社及び各拠点に関する会計伝票の入力がメイン。 その他に下記のような業務が発生しますが全ての経験がなくても問題ございません。 熱意を持って一緒に業務に携われる方は大歓迎です。 【初期の業務】 ・仕訳伝票作成 ・振込業務 ・小口精算 ・出納帳作成 ・売掛金回収消込 ・月次業務全般 【後々お任せする業務】 ・決算業務(月次/年次/連結) ・税務業務 ・予算実績管理 ・管理会計 ・財務諸表作成 ・財務分析 経理グループは現在メンバーが※6名で構成されています(20代女性1名、30代女性2名、40代男性1名 、50代男性2名)

求めている人材

応募条件・スキル

・経理実務経験者(月次決算業務を一人で完結出来る、会計事務所へ年次決算を依頼するための資料を作成 出来る、くらいのレベルを想定しています。) ・全国32か所の営業所等とのやり取りのできるコミュニケーション力があり主体的に働ける方

資格

必須
特になし
歓迎
特になし

募集要項

雇用形態
正社員
職種
経理
年収 360万〜480万円
勤務形態
原則出社
勤務地 〒141-0031
東京都品川区西五反田七丁目19番1号五反田高木ビル
就業時間 09:00 〜 18:00
休日
120日以上
完全週休2日制
休暇
慶弔休暇
夏季休暇
年末年始休暇
育児休暇
産前休暇
産後休暇
介護休暇

有給休暇は6ヶ月後経過付与

福利厚生
研修制度
社会保険完備
健康診断
慶弔見舞金制度
社内研修制度
通勤手当
扶養手当
育児休暇取得実績(男性)
育児休暇取得実績(女性)
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会社について

高木工業株式会社

事業内容

人材サービスを主力として創業から100年近くの歴史がある会社です。1975年にはインドアテニススクールを業界に先駆けて開設するなど、主力事業以外の分野においても実績のある会社です。また時代のニーズを捉え、多角経営を行っている点も魅力です。安定した事業基盤のもと、ちょっとしたアイデアを活かす仕事の面白さも感じられる同社でご活躍ください。

企業情報

設立 1965年2月
代表者 前野 恭德
資本金(準備金を含む) 5,000万円 
売上 132億円 
従業員数 345人
本社所在地 〒141-0031
東京都品川区西五反田七丁目19番1号五反田高木ビル
ホームページ https://www.yes-takagi.com/index.html
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