人々の働き方を変えるHRスタートアップ企業のPR・広報をお任せします!

PR 正社員 年収:500万〜800万円

今回の募集について

サービスリリースから、スキマバイト領域市場においてトップクラスのシェア率を獲得しているものの全労働市場に対する残マーケットはまだまだ大きく、日本全体の人的課題を本気で解決していくためには会社のブランド作りやミッション・ビジョン・バリューに基づくコーポレートブランディングを意識したPR対応の強化が必要不可欠となります。 その為、上流の経営課題や本質を捉え、ステークホルダーを巻き込みながら打ち手の提案や改善を行なっていただけるPR・広報スペシャリストを募集しております。

業務内容

■ミッション ブランドエクスペリエンス部(以下、BX部)のミッションは「あらゆる人の "人生の可能性を広げる体験" になるきっかけや接点を数多く創出し、『はたらく』という価値観をアップデートし、新しい『働く』のインフラへ」です。PRでは主に、コーポレートPR、サービスPR、インナーPRの領域で攻めと守りの対応を担っています。 ■役割 タイミーのあらゆるファクトを開発(提言)・発掘・活用し、 攻守のバランスをベストな状態に保ったアクションによって各ステークホルダーに対して、タイミーの最適な合意形成を獲得していきます。 ・プレスリリース等の原稿作成・校正・品質管理 ・クライシス対応 ・メディア担当者との折衝 ・PR全般の企画提案〜効果測定の実施 ・社内関係者との打ち合わせ調整や取材対応 ・インターナルコミュニケーション ■具体的な業務内容 サービス広報、コーポレート広報、クライシス広報全般お任せします。 ・「PR TIMES」等プレスリリースの原稿作成〜校正のクオリティコントロール ・クライシス対応時の提案や改善 ・各種メディア関係者とのリレーション構築 ・メディアに応じた世の中の流れを汲んだ企画提案とドキュメンテーション ・広報活動による事業バリューへの効果測定・改善実施 ・社内調整や事前打合せを実施し、戦略的な着地点を決めた取材対応 ・採用候補者に対する認知の獲得とアプローチ ・インシデント発生に備えたリサーチ・FAQの作成・方針策定・ステートメントの骨子作成 ■ポジションの魅力 ・日本最大の人手不足という社会課題に対してソリューションを提供する企業のため、社会貢献性を感じながら仕事ができる ・上場を目指している企業で貴重なフェーズで広報経験が積める ・経営戦略、ブランド戦略に紐づいたPR戦略策定〜実行推進まで一気通貫して裁量を持って取り組むことができる ・事業として伸びている企業での、クライシスPRなど専門性を活かして事業グロースに貢献できる ・プロフェッショナリティの高いメンバーと切磋琢磨しながら働くことができる ・広報領域以外にも、BX部管轄であるブランドマーケティングなどにも携わることができるので、貴重なスキルを身に付けることができる

その他

【事業内容】 当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しております。 近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に働き手に対する負荷が大きくなっています。 また、人々の働き方を根底から変え、従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に働き、様々な仕事を経験することで人生の可能性を広げ、自分の時間をより豊かにできる世界を目指します。 サービスリリースから約5年経過した現在、 ・ワーカー数 700万人 ・導入事業者数 98,000企業 ・導入事業所数 230,000拠点 を突破しました。 今後は、スポットワークをさらに世の中に広げることで国内の労働市場における課題を解決することを主軸としつつ、「はたらく」に留まらない多様なアプローチで、「一人ひとりの時間を豊かに」する挑戦を続けていきます。 【当社の魅力】 ■人々の働き方を根底から変える └ 従来のアルバイトや派遣業界が長年抱えていた課題を解決し、「好きなことをする時間に合わせて働く」ことを可能にしています。また、働き手に対する評価が蓄積されることによって、働き手の体験向上に寄与する世界観を構想中。また長期的には、それらの蓄積を利活用した新規サービスの提供等も考えています。 ■「人」にまつわる企業の経営課題を解決する └ クライアント企業にタイミーを使いこなしていただくことで、人手不足の解消、職場環境の改善等の企業課題解消に貢献することができます。また、タイミーで働いた職場と働き手がマッチすればそのまま無料で長期雇用に切り替えられるため、採用工数・コストの削減、ミスマッチの防止、離職率低下にも貢献します。 ■スタートアップ企業が急成長していく貴重なフェーズを経験できる └ 累計約403億円を調達、2020年9月にはコロナ禍でも資金調達を実施している急成長中のスタートアップで、事業拡大や組織づくりにダイレクトに関わることができます。事業計画・全部署の詳細な状況も社員に対して全てオープンになっており、非常に風通しの良い環境で全員が全社の売上に貢献しながら突き進んでいます。

求めている人材

応募条件・スキル

【必須(MUST)】 ・PRまたは広報業務の実務経験 (5年以上) ・危機管理対応のご経験  ⚪︎PR会社・事業会社どちらでも可 【歓迎(WANT)】 ・危機管理を中心としたPR会社に所属していたご経験 ・経営陣に対しての広報戦略立案・実行経験 ・事業会社でのPR業務のご経験 ・上場前のPR経験 ・IRプレスの実務経験 ・海外メディア対応経験 【求める人物像】 ・施策に対して態度変容や定量情報からロジックを組み立て、施策検討・課題特定・効果検証までを考えられる方 ・上流の経営/ブランディング課題の本質を捉え、ステークホルダーを巻き込みながら成果追求および上長や経営陣に提案や改善に向けた活動を主体性を持ってできる方 ・目的達成のためにチームを巻き込みながら主体的に動ける方 ・自身のスキル向上の為に、ポジションやキャリアなど関係なく学ぼうとするスタンスがある方

募集要項

雇用形態
正社員
職種
PR
年収 500万〜800万円

※年2回の人事考課により給与改定あり

勤務形態
原則出社

リモート勤務可(※原則週3日出社)

勤務地 〒105-7135
東京都港区東新橋1丁目5-2汐留シティセンタ 35階
業務・就業場所の補足(変更の可能性)

東京本社

就業時間 10:00 〜 19:00

【標準勤務時間】10:00-19:00(実働8時間) フレックスタイム制:コアタイム12:00-16:00

休日
120日以上
土日祝休み
休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
育児休暇
産前休暇
産後休暇
介護休暇
その他休暇

リラックス休暇:入社初日に、有給休暇と別で5日分の有給休暇を付与

福利厚生
研修制度
社会保険完備
健康診断
従業員持株会制度
通勤手当
育児休暇取得実績(男性)
育児休暇取得実績(女性)
在宅勤務実績
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会社について

株式会社タイミー

当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、「働きたい時間」と「働いてほしい時間」をマッチングするスキマバイトアプリサービス「タイミー」を開発・提供しています。 スポットワークという新しい働き方を切り口に「労働力不足」という日本が抱える重要課題の解決に取り組んでおり、事業伸長率は昨年比320%とサービス・組織ともに急成長しています。

事業内容

アプリケーションの企画・開発・運営

企業情報

設立 2017年8月
代表者 小川 嶺
資本金(準備金を含む) 36億円 
従業員数 1203人
本社所在地 〒105-7135
東京都港区東新橋1丁目5-2汐留シティセンター 35階
ホームページ https://timee.co.jp/
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