今回の募集について
事業成長に伴い経営基盤を強化するために、経営企画職の採用が急務となっております。 本ポジションでは経営企画部長のもとで、上場を目指す急成長ベンチャーでIPO準備、投資家対応を含む経営管理体制の構築に携わっていただくことを想定しています。 ▼23年3月にシリーズC資金調達のプレスリリース https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000034.000069475.html
業務内容
【業務概要】 経営企画、経営管理業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・オファリング実務や投資家対応、開示等の管理を含むIPO準備に関連する業務全般 ・ガバナンスの仕組みや機関設計、ルール整備等の経営管理 ・契約書チェック、弁護士との連携 ・IPOに向けた法務チームの立ち上げ、体制の基盤整備 その他、ご経験やご志向に応じて、以下のような業務もお任せします。 ・KPI管理等の管理会計業務 ・アライアンス推進開示 等 【仕事のやりがい】 ・上場をゴールとせず、上場後も非連続的な成長を遂げるためには経営基盤の強化が必要不可欠です。 成長のため土台を支える守りの業務から、上場後の成長を推し進める攻めの業務まで、会社の経営基盤構築に関する業務の経験を広く深く得ることが可能です。 ・IPO準備を通じては、経営管理業務のみならず、マーケットと対峙する経験も積むことができます。 ・投資銀行出身の経営企画部長や機関投資家出身のCFOと、知見・経験を共有しながら共に成長することができます。
その他
【こんな方と一緒に働きたい!】 ・現状に満足しない、改善することを好む方 ・弊社の価値観※「ユニラボコンパス」にマッチする方 ※ユニラボコンパスとは、ユニラボのメンバーの行動指針となる私たちの標語です。キーワードは「まっすぐ」。3つの「まっすぐ」を行動指針としています。 ◎顧客にまっすぐ向き合う 私たちは、すべての顧客の成功の為に、全力を尽くすことを約束します。その為に、プロフェッショナルであることに拘り、高みを目指し成長し続けます。 ◎チーム全員にまっすぐ向き合う 私たちは、立場に関係なく、良い悪いをはっきり言えるチームを目指します。チーム全員にリスペクトと感謝を持ち、信頼関係を築きます。 ◎成すべきことにまっすぐ向き合う 私たちは、自身とチームの目標達成に向けて真剣に取り組みます。最速かつ最高のアプローチを探求し、諦めずに粘り強くやり抜きます。
求めている人材
応募条件・スキル
【必須】 ・自ら業務を推進していく力をお持ちの方 ・管理部門(経理、経営企画、総務など)での実務経験 ・最低限の法務知識(契約書内容を一人でビジネスジャッジができる程度) 【歓迎】 ・弁護士との連携やビジネスジャッジを含め、法務判断が出来るだけの法務チームでの経験 ・事業会社での企画系実務の経験 ・管理会計、予実管理の経験 ・開示、契約等のオファリング実務 ・アライアンス推進の経験 ・IPO準備に関するご経験 ・インターネット業界でのご経験
資格




募集要項
雇用形態 | |
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職種 | 経営企画 |
勤務形態 | 週2日のリモートワークの利用が可能です。 |
勤務地 |
〒141-0022
東京都品川区東五反田3-20-14住友不動産高輪パークタワー12階 |
就業時間 |
10:00 〜
19:00
■勤務時間 平日10:00〜19:00(休憩60分) ・時差出勤制度あり ※事前申請制 就業時間を前後1時間まで変更することが可能です。 (例)9:00~18:00、11:00~20:00 ・リモートワーク制度あり 週2回のリモートワーク利用が可能です。 事前申請制/週2回 |
休日 | |
休暇 | ■リフレッシュ休暇 →自分の大切な人のために使う、休暇制度。有給休暇とは別に年3日付与します。 |
福利厚生 | ■完全週休2日制(土日休み) ■年間休日120日以上 ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇(入社日当日から付与) ■時間単位年休制度(1時間単位で利用可) ■リフレッシュ休暇(年3日) ■産休・育休 (男女ともに取得実績あり) ■備考 受動喫煙防止措置:敷地内禁煙 <社会保険> ■各種保険完備 ■交通費全額支給 (上限5万円/月) <賞与・表彰> ■成果に応じた個人賞与制度あり(半期ごと) ■社内表彰制度 <キャリア・スキルアップ支援制度> ■副業可(許可制、条件あり) ■社内FA制度 ■資格取得補助制度(申請制/年間上限10万円まで) ■書籍購入費負担制度 <その他> ■社内カフェ、オフィスグリコ、ウォーターサーバー ■食事補助・健康支援(OFFICE DE YASAI/シャッフルランチ) ■インフルエンザ予防接種補助 ■全社会(四半期ごと) |
会社について
PRONI株式会社
▍Purpose:中小企業の挑戦を支援し、日本経済の再成長に貢献する 労働人口の減少といった大きな課題に直面する日本。 私たちは、企業が本当に集中すべき事業に専念できるよう、 必要なプロとの出会いを通じて、持続的な課題解決と成長が実現できる環境を整えています。 経済の中核を担う中小企業の挑戦を支援し、日本経済の再成長を共に目指して。PRONIも挑戦を続けます。 ▍Vision:受発注を変革するインフラを創る PRONIは、「受発注を変革するインフラを創る」をビジョンに掲げ、発注者と受注企業を適切にマッチングし企業間取引の利便性向上に貢献する事業を展開しています。 当社の事業目的は、経済活動の根幹ともいえる企業間取引に残る「不」を解消し、企業経営の生産性改善、ひいては日本の産業活性化に寄与することです。 2023年9月、創業10年を機に創業社名ユニラボを「PRONI」にリブランディング。 「プロに出会う。プロになる。」をコーポレートアイデンティティとして生まれ変わり、日本経済の生産性を飛躍的に向上させるインフラの開発に日々向かっています。 ▍Value:まっすぐ ・顧客への「価値提供」にまっすぐ向き合う 私たちは、すべての顧客への価値提供に、全力を尽くします。 最高の価値を提供すべく、顧客の課題解決に向けて、最速でアプローチします。 ・チームの「進化」にまっすぐ向き合う 私たちは、仲間にリスペクトと感謝を持つ誠意あふれるチームです。 立場に関係なく、良い悪いを率直に伝え、チームの進化に全力を尽くします。 ・自身の「役割」にまっすぐ向き合う 私たちは、今成すべきことにコミットし、やりきるプロフェッショナル集団です。 約束を果たすため、自らの役割に当事者意識を持ち、粘り強くやり抜きます。
事業内容
日本最大級のBtoB受発注プラットフォーム「PRONIアイミツ」の運営
企業情報
設立 | 2012年10月 |
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代表者 | 代表取締役CEO 柴田 大介 / 代表取締役 Founder 栗山 規夫 |
従業員数 | 169人 |
本社所在地 |
〒141-0022
東京都品川区東五反田3-20-14住友不動産高輪パークタワー12階 |
ホームページ | https://www.proni.co.jp/ |