【リモート可】IPO準備中の急成長ITベンチャー企業での人事労務責任者候補募集!

労務 正社員 年収:420万〜700万円

今回の募集について

急速な事業成長に伴い組織基盤を強化するため、人事労務責任者候補を募集いたします。 IPO準備フェーズにおける事業会社での経験を積める貴重な機会となります。 経験豊富なメンバーの元で、ご自身の意欲に応じて経験の幅や深さを広げていける環境です。

業務内容

■具体的な業務例 ・勤怠管理 ・給与計算 ・年末調整 ・社保手続き ・社員からの問い合わせ対応 など (変更の範囲)会社の定める業務 期待役割としては、労務担当として主体的な姿勢をもって業務をご担当いただき 社内人事メンバーや外部パートナー(社労士など)と密に連携し 月次/年次の労務関連業務を、スムーズに遂行していただくことを期待しております。

その他

■配属予定の組織構成 20代~50代の年齢構成にて、総勢12名の組織です。 男女比は2:3で女性が多い環境です。 ■入社半年間の成長目標 入社後、まず半年を目安に労務業務の一連のフローに慣れ、労務担当として一連の業務を自ら主体的に運用できる状態を実現していただきます。 その後はご意向との相談となりますが、労務業務だけでなく、採用や評価などの人事領域全般のキャリアにもチャレンジいただけるポジションです。 事業の成長を支える重要な役割として、人事領域を踏まえた改善提案や実行いただける環境のため、発展途上過程でのキャリア・経験を積むことが可能です。 ■ミッション コーポレート部門として、人事労務の企画から管理運用までを行います。入退社手続き、勤怠管理、給与などの労務手続きのほか、法令に基づき働きやすい職場づくりを行うため会社ルールの整備や従業員の管理などを日々行ないます。 同部門では、社員が最大パフォーマンスを発揮できるような新しい仕組を常に取り入れるコーポレート機能の確立を目指しております。

求めている人材

応募条件・スキル

【必須要件】 ・労務業務における実務経験(5年以上)  └勤怠管理 / 給与計算 / 社保関連業務 ・コーポレート領域でのプロセス構築経験があること ・プロセスマネジメント経験があること ・社内外関係者とスムーズに連携できるコミュニケーションスキル  └社労士・パートナー企業含む ※補足事項 ・システム環境  SmartHR / ジョブカン / Carely 【歓迎要件】 ・100名を超える企業組織での労務業務のご経験(規模はあくまで目安) ・事業会社での管理部長や管理部長補佐のご経験 ┗労務総務やセキュリティ、法務、内部統制等、管理領域の全般的な経験をお持ちの方 【求める人物像 / スタンス】 ・能動性 ・柔軟性(≒アンラーニングできる) ・責任意識

募集要項

雇用形態
正社員
職種
労務
年収 420万〜700万円

■基本給 :250,000円/月~420,000円/月  ■固定残業代:100,000円/160,000月~円/月 (固定残業時間45時間/月の超過分は別途支給) ※前職の経験を考慮し、当社規定に基づいて決定します。

勤務形態
週1~2日 リモート可

週に2日程度リモート可。 ただし繁忙期は出社比率が上がることもあります。

勤務地 〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿1-23-23恵比寿スクエア7階
業務・就業場所の補足(変更の可能性)

・JR恵比寿駅徒歩6分

就業時間 09:30 〜 18:30

【就業時間補足】 始業 9:00~10:00 終業 18:00~19:00 ※実働8時間 ※上記の範囲内で時差出勤可能(標準労働時間:09:30~18:30)

休日
120日以上
土日祝休み
休暇
年末年始休暇
育児休暇
産前休暇
産後休暇

■年間休日 年間120日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 ■有給休暇 入社半年経過時点10日 ■有給消化推奨 記念日やGWなど

福利厚生
社会保険完備
健康診断
慶弔見舞金制度
通勤手当
食事補助
ストックオプション
育児休暇取得実績(女性)
時短勤務実績
在宅勤務実績

通信費手当(月5,000円) 通勤手当:通勤交通費支給(上限3万円) 住宅手当:家賃補助制度(就業年数により条件が異なります) ※家賃補助…3年以下勤務の場合は2万円(3km圏内)3年以上勤務の場合は3万円(距離指定なし) 社会保険:完備 有給消化推奨(例…記念日やGW等) 社内マッサージ(月1回 費用会社負担) 慶弔費(お祝い金・お見舞い金) 産休・育休(入社半年後から適用) ランチ補助 PC貸与 副業:可(社内規定あり)

無料 今のお気持ちを教えてください
応募画面に進む

会社について

株式会社wevnal

当社は「人とテクノロジーで情報を紡ぎ、日常にワクワクを」をミッションに掲げるベンチャー企業です。マーケティング領域に取り組むSaaS企業として、顧客のLTV最大化に向けた支援をしています。 双方向型コミュニケーションツールである「BOTCHAN」を通じて、顧客のブランド体験を最大化すべく、集客からCRM領域に至るまで一気通貫での対応が可能です。また先進性の高いAI技術との融合など、市場の成長とともに企業としても進化・拡大を続けております。 自身のキャリアと、企業としての成長をリンクさせ、挑戦していける環境になりますので、私たちとともに”ワクワク”しながら成長し続ける方の挑戦をお待ちしております。 Mission 『人とテクノロジーで情報を紡ぎ、日常にワクワクを』 wevnalは、人とテクノロジーを掛け合わせることで、分断されていた情報やデータをシームレスに繋ぎ、ユーザーが日常的に楽しく快適に利用できるサービスを提供します。 Vision 『コミュニケーションをハックし、ワクワクするブランド体験を実現する』 マーケティングから接客までワンストップでサービスを提供し、ユーザーの感情をハックしていきます。インタラクティブなコミュニケーションを軸に、今までにないワクワクするブランド体験を我々のサービスで実現し提供します。

事業内容

BX(Brand Experience)プラットフォーム「BOTCHAN」の開発と提供・メディア事業

企業情報

設立 2011年4月
代表者 磯山 博文
資本金(準備金を含む) 1億円  ※ 2023年8月時点
従業員数 154人
本社所在地 〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿1-23-23恵比寿スクエア7階
ホームページ https://wevnal.co.jp/
無料 今のお気持ちを教えてください
応募画面に進む
無料 今のお気持ちを教えてください
応募画面に進む