【労務担当】成長企業を支える管理部門で幅広いキャリア形成/グロース市場

労務 正社員 年収:408万〜600万円

今回の募集について

今後さらなる事業拡大に向けて、内部管理体制の強化を図るにあたっての労務スタッフの募集になります。

業務内容

労務業務を中心にお任せします。 ★給与計算(※必須経験) ・勤怠管理 ・各種保険手続(社労士事務所と連携あり) ・入退社管理 ・関連法令改訂時の対応 ・社内規程の管理・運用 etc ★スキルやご経験、習得度合いなどによっては人事労務制度の設計や人材育成などの人事労務業務全般に携わって頂ける環境です!

その他

【体制】 ・人事部門責任者:1名 ・労務メンバー:1名(30代女性) 【仕事の魅力】 ★変わり続ける世の中に合わせた制度を構築するなど将来を見据えて働く経験ができる ★上場企業として、より正確性を求められる環境で規定の整備や法令順守の意識などを学ぶことができる 【サイバー・バズについて】 ~SNSマーケティングNo.1企業へ~ 現在市場急拡大中のSNS・インフルエンサーマーケティング関連事業を展開中。【SNSマーケティングNo.1】を目指して2019年度にはマザーズ上場を果たし、現在も成長中の企業です。自社メディアの運営、クライアント企業のSNSアカウント運用等、インフルエンサーネットワークを活用したマーケティング支援を行っており、新規事業としてHR事業等にも着手。子会社も増え、今後さらなる拡大に向けて管理部門の強化が最重要課題の一つとなっております。 【カルチャー】 ・平均年齢28歳!2019年東京証券取引所マザーズ市場(現:グロース市場)上場!若手が多く積極的にやりたいことに挑戦できる環境です。 ・一人ひとりの裁量が大きく、やりたいことに対して挑戦することができる環境です! ・ボトムアップで積極的に自らのアイディアや企画を反映することができます! ・若い組織ですので、早いスピード感や積極性の高い社風が特徴です! ・チームで成果を出すという意識が強く、仲間を大事にする文化です! ・成果に対して承認、表彰、対価という形でしっかりと評価する会社です!

求めている人材

応募条件・スキル

【必須(MUST)】 ・労務経験が2年以上ある方 ※上記に加え、下記いずれかのご経験がある方 ①100名以上の事業会社で1年以上の給与計算経験のある方(自社内) ②従業員数問わず、事業会社で3年以上の給与計算の経験のある方(自社内) 【歓迎(WANT)】 ・内部監査業務の経験がある方 ・人事労務における制度設計の企画・実行経験がある方 【求める人物像】 ★サイバー・バズで活躍する人材イメージ★ ①ロジカルシンキングでも物事を判断することができる方 ②業務を円滑に進めるためのコミュニケーション力がある方 ③スピードの速い環境に対応できる柔軟性のある方 ④セルフスターターかつチームマインドのある方

募集要項

雇用形態
正社員
職種
労務
年収 408万〜600万円

【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)

勤務形態
原則出社
勤務地 〒150-0031
東京都渋谷区桜丘町12-10渋谷インフォスアネックス 4階
業務・就業場所の補足(変更の可能性)

JR各線、京王井の頭線、東急東横線、東急田園都市線、東京メトロ銀座線、東京メトロ半蔵門線、東京メトロ副都心線、相鉄・JR直通線 渋谷駅から徒歩4分

就業時間 10:00 〜 19:00

勤務時間 10:00〜19:00(実働8時間) 基本出社

休日
120日以上
土日祝休み
休暇
慶弔休暇
夏季休暇
年末年始休暇
育児休暇
介護休暇
女性休暇
その他休暇

年間休日124日 (1)土曜日および日曜日 (2)国民の祝日 (3)年末年始休暇(12月29日~1月3日) (4)夏季休日(7月1日~11月30日までの間に3日間) ※試用期間中は対象外 (5)その他会社が定める日 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休 ■育児休暇 ※詳細は、弊社諸規定による(上記より変更の可能性あり)

福利厚生
社会保険完備
健康診断
従業員持株会制度
社内研修制度
通勤手当
食事補助
フリードリンク
育児休暇取得実績(男性)
育児休暇取得実績(女性)
時短勤務実績
在宅勤務実績

■社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ■通勤手当(上限:5万円/月) ■時間外手当 ■家賃補助制度(世帯主かつ会社最寄駅より2駅以内に居住の場合は月額3万円、世帯主かつ入社日より継続して 49 か月以上勤務した場合は居住地に関係なく月額5万円) ■定期健康診断 ■スマート脳ドック ■慶弔見舞金制度 ■休んで5(勤続年丸 2 年を経過した社員に、毎年 5 日間の特別休暇を付与する制度) ■シューイチ(週 1 回、9 時~18 時の勤務時間を選択することができる制度) ■試して100万円(クライアントの商材について理解を深め、円滑な提案ができるよう応援する制度です。提案のためにクライアントの商材を購入する場合、会社が補助します。) ■社内親睦会費補助制度 ■認可外保育園補助制度、家族看護キッズ在宅制度 ■受験料補助制度 ■部活動 ■深夜残業に伴う時差出勤制度 ※詳細は、弊社諸規定による(上記より変更の可能性あり)

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会社について

株式会社サイバー・バズ

「コミュニケーションを価値に変え、世の中を変える。」というビジョンのもと、インフルエンサーを主軸としたソーシャルメディアマーケティング事業を展開しています。

事業内容

ソーシャルメディアマーケティング事業 子会社 株式会社ソーシャルベース 子会社 株式会社BuzzJob 子会社 スタイル・アーキテクト株式会社 子会社 株式会社WithLIVE

企業情報

設立 2006年4月
代表者 髙村 彰典
資本金(準備金を含む) 4億円 
従業員数 168人
本社所在地 〒150-0031
東京都渋谷区桜丘町12-10渋谷インフォスアネックス 4階
ホームページ https://www.cyberbuzz.co.jp/
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