今回の募集について
事業拡大による増員募集です。
業務内容
社員のPC・携帯電話等の端末の設定・管理から、各種イベントの企画・運営、SDGsへの取り組み等、関係クリニックに近い立場で労働環境の整備の他、医療事業以外の事業にも幅広く携わっていただきます。 下記行う可能性のある業務を記載しております。 記載上は難易度の高い業務に見えますが、ご経験に合わせて業務をお任せいたします。 現場の方や業者の方と明るくコミュニケーションの取れる方であれば問題ございません。 ―主な業務― ・PC・携帯電話、セキュリティカード等の端末設定・管理 ・オフィス改革企画、実行(図面作成、現場意見収集、家具購入、組み立て、見積対応、紹介動画作成等) ・制作物の作成(各種PJ制作物、営業資料、チラシ作成、各種イベント企画/運営、名刺・封筒等のツール作成・発注、新規事業におけるツール作成等) ・SDGsへの取り組み(会議参加、社内通信の配信、実施項目の周知、イベント・ボランティア活動の周知・実行、説明動画作成等) ・研修業務(新卒研修、中途研修) ・新規事業における各種調査、企画 等
求めている人材
応募条件・スキル
【業界未経験の方歓迎!】 ・店舗や事業所の企画、運営に携わる経験をお持ちの方 ・社内外とのコミュニケーションに抵抗のない方 <以下のような経験を活かせます> ・店舗の運営、サポート業務の経験 ・PC、携帯電話等、社員の各種端末の管理経験 ・イベントの企画・運営の経験 ・チラシ、パンフレット、ホームページ等の制作の経験 ・新規事業の開設に携わる経験 新しいものをどんどん取り入れていく風土があり、気づいたことを積極的に提案していただける環境です。 ぜひ前向きな姿勢で取り組んでください。
![](https://synca.imgix.net/slides/original_31402ce6-d132-41aa-a359-6251de132dea_1683529519134.jpeg?auto=compress&lossless=0&auto=format&w=0.3)
募集要項
雇用形態 | |
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職種 | 総務 |
年収 |
350万〜490万円
<賃金形態> 月給制:250,000円~350,000円(一律手当を含む) <賃金内訳> 月額(基本給):204,000円~286,000円 固定残業手当/月:46,000円~64,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <昇給/賞与> 昇給:年1回 ※査定により決定 賞与:年2回(7 月・12 月) <残業手当> 有 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 <試用期間> 3ヶ月(同条件) |
勤務形態 | |
勤務地 |
〒103-0028
東京都中央区八重洲1-3-7 八重洲ファーストフィナンシャルビル13F |
業務・就業場所の補足(変更の可能性) | 東京メトロ「日本橋駅」直結 JR「東京駅」徒歩5分 |
就業時間 |
08:30 〜
17:30
休憩時間:内1時間 |
休日 | |
休暇 | その他:リフレッシュ休暇(12日間)※初年度は入社時期により異なる |
福利厚生 |
会社について
メディカルホットライン株式会社
介護と医療の運営に関わる医療以外の部門を担う事業展開を行っています。 中には新規開設、サービスの展開、設営サポート等事業をスタートするための業務も担っています。 また、地域の皆様から求められるものに最大限に答えるために、医療以外の分野も幅広く展開しています。
事業内容
医療機関経営コンサルティング 医療機関経営支援運営代行 医療機関新規開業支援コンサルティング 医療事務業務委託 地域医療連携営業代行 医療系人材コンサルティング
企業情報
設立 | 2008年4月 |
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代表者 | 高橋 大輔 |
資本金(準備金を含む) | 2,000万円 |
従業員数 | 30人 |
本社所在地 |
〒103-0028
東京都中央区八重洲1-3-7 八重洲ファーストフィナンシャルビル13F |
ホームページ | https://www.m-hotline.jp/ |