今回の募集について

5年後には創業100年を迎えるにあたり、全社員約400名から意見を募り今後のビジョンを策定する等、これからの高木工業を社員全員で考えていこうという社風があります。 今回の募集では社内SE/情シス部門を担っていただける方をお迎えしたいと思っております。 年間休日120日で残業も10時間以下と少なめで、ワークライフバランスの取れる仕事が出来る環境です。

業務内容

本社情報システム部のグループとして全国拠点を含むインフラの運用管理業務をメインでお任せいたします。 【主な業務内容】 ＜入社後すぐにお任せする業務＞ ・PCのキッティングをはじめとした、IT関連業務 ・社内ネットワークの管理、運用サポート ・問い合わせ対応 ＜後々お任せする業務＞ ・社内ネットワークの設計・構築 ・社内DX化の推進導入実務 ※ご経験に合わせて業務をお任せいたします。社内のネットワークエンジニアとしての専門性を高めキャリアアップが目指せる環境です。

その他

◼︎配属先情報：本社システムグループ 60代男性1名、50代男性1名、20代女性1名の合計3名で構成されています。 ◼︎働き方について：残業は基本的に月平均10時間以内で繁忙期でも20時間以内となっています。毎日残業はないので仕事とプライベートのオンオフはつけやすく、18時以降にオフィスに社員はほとんどいません。

応募条件・スキル

【必須条件】 下記いずれのご経験もお持ちの方 ・PCキッティング、OS入れ替えなどのご経験をお持ちの方 ・ネットワークの運用保守のご経験をお持ちの方（自社勤務のご経験は問いません） 【歓迎条件】 ・ネットワークの設計・構築に携わったご経験をお持ちの方

高木工業株式会社

事業内容

人材サービスを主力として創業から100年近くの歴史がある会社です。1975年にはインドアテニススクールを業界に先駆けて開設するなど、主力事業以外の分野においても実績のある会社です。また時代のニーズを捉え、多角経営を行っている点も魅力です。安定した事業基盤のもと、ちょっとしたアイデアを活かす仕事の面白さも感じられる同社でご活躍ください。

企業情報