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【昨年上場×働きがい選出】人×Techの多様な事業で成長中!財務経理メンバー募集

経理 正社員

今回の募集について

■昨年上場!「働きがい」のある急成長中のベンチャー企業で、 「経理のプロ」としてのキャリアを歩みませんか? 当社FCE Holdingsは、 2022年10月東証スタンダード市場に上場し、 さらなる変革と成長を目指している企業です。 “「人」×「Tech」で人的資本の最大化に貢献する” というミッションのもと、 教育研修事業 / DX推進事業 / 出版事業… という多岐にわたる独自の事業を展開しています。 今回募集するのは === “働きがいのある会社ランキング” 11年連続ベストカンパニーの多様な事業を支える 「財務経理部」でのお仕事 === です。 ▼こんな方、お待ちしています。 一人ひとりが高い「働きがい」をもつ環境で 決められたことをルーティンで行う事務作業ではなく ✅自分で考えて行動できる環境で働きたい! ✅市場価値を高める働き方がしたい ✅将来的に業務体制の改善案策定・提案等、  高度な役割やスキル習得にもチャレンジしたい ✅ゆくゆくはマネジメントに携わり成長したい! そんな思いがある方の、ご応募をお待ちしています。

業務内容

まずは、個社決算を中心に業務をお願いしたいと考えています。 各社の事業も拡大しているので、 ゆくゆくは業務領域を広げるなど、 キャリアアップを見据えたチャレンジをしたい方と ご一緒できたらと思っています。 【具体的な業務内容】 グループ内の2社ほどの 〇経理業務  ・月次決算  ・四半期決算  ・通期決算  ・税務申告  ・支払い処理等 〇監査対応 〇その他、開示(決算短信・四半期報告書・有価証券報告書)に関しての補助的な業務 【今後のキャリア】 活躍に応じて、開示の中心的な役割を担っていくことで、 長期的には経理責任者のキャリアも視野に入ります。 【メンバー構成】 ・経理を担当しているのは社員3名・派遣2名です。  うち1名がリーダーとして個社決算の取りまとめや監査対応を中心的に行っています。  その他にIR担当と経営企画が1名ずつ在籍しています。 ・社内全体の主な年齢層は20歳台~40歳台までバランスの良い年齢構成です。  財務経理では30代、40代の社員が在籍しています。

その他

・責任感(個々の経理や決算処理に関して説明責任が果たせる)のある方を求めます ・上場経理の経験の有無は問いません。  会計事務所や非上場企業の経験をおもちの場合、より精緻な経理処理が求められる可能性があります。   「より高いレベルに挑戦したい」という前向きなお気持ちのある方を歓迎します。 ・FCE Holdingsには、仕事の仕方やマネジメント等に関する独自の教育システムがあります。  プロの経理としてだけでなく、さらなるビジネススキルの向上機会もあります

求めている人材

応募条件・スキル

〇必須の経験・スキル ・経理経験又は会計事務所勤務経験:数年程度 ・エクセル:初級から中級程度 ・会計ソフトの操作経験(PCAのご経験歓迎) ・メールでの社内コミュニケーション 〇歓迎する経験 ・インターネットバンキングシステムからの支払い処理の経験 ・税務申告書の作成経験(※) (※)実際の業務は顧問税理士に外注(法人税・消費税)しております。

資格

必須
特になし
歓迎
特になし

募集要項

雇用形態
正社員
職種
経理
勤務形態
週1~2日 リモート可

月初は繁忙期のため出社する頻度が高くなります。 週に2日以上出社するのがチームのルールです。 入社後3ヵ月は出社の頻度を高めてもらいます。

勤務地 〒163-0810
東京都新宿区西新宿2-4-1新宿NSビル10階
就業時間 09:00 〜 18:00

上記は勤務時間の一例です。 フレックスタイム制(コアタイムなし)なので、スケジュールにあわせて調整が可能です。

休日
120日以上
土日祝休み
休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
育児休暇
産前休暇
産後休暇
介護休暇
長期休暇
女性休暇

完全週休二日制、土日祝休み 入社時有給休暇2日付与 年間有給休暇(入社半年後に10日以上付与) 年末年始休暇 夏季休暇は有給休暇消化にて各自取得(時期自由)

福利厚生
研修制度
社会保険完備
健康診断
慶弔見舞金制度
社内研修制度
通勤手当
家族手当
ストックオプション
資格取得制度
育児休暇取得実績(男性)
育児休暇取得実績(女性)
時短勤務実績
在宅勤務実績

◆手当等 ・交通費 全額支給 ・出張手当 2,000円/日(交通費・宿泊費は別途支給) ・学習と社内共有に対する手当 10,000円/月(対象者のみ) ・コミュニケーション手当 上限7,000円/月(対象者のみ) ・子ども教育手当(中学卒業の年齢まで) ・書籍購入補助 上限3,000円/月 ※但し、今後金額や支給の有無について変更となる可能性があります。 ◆その他 ・各種保険完備 ・ベネフィットステーション ・PC、スマホ貸与 ・年1回の表彰制度あり(報酬あり) ・月1回のMVP選出あり(MVPは食事会に招待) ・課題図書配布 ・副業可(事前申請・許可が必要です)

会社について

株式会社FCE

株式会社FCEは「チャレンジあふれる未来をつくる」をミッションとして、チャレンジする環境・時間づくりを支援する【DX推進コンサルティング】とチャレンジできる人を育む支援をする【人財育成コンサルティング(HR・Education・Publishing事業)】、その2つが重なるHRDX・EducationDXの領域で事業展開をしています。

事業内容

【DX推進コンサルティング】 「業務プロセスを新たなテクノロジーによって『構造的』に⾰新し、⼈の『価値ある時間』を創り出す」 専⾨スキルがなくとも業務を⾃動化できる企業向けソフトウェアを開発し、提供しています。 ・プログラミング不要で業務を自動化『RPAロボパットDX』 【⼈財育成コンサルティング事業】 ーHR/HRDX「働くをもっとおもしろくする」ー 中⼩ベンチャーから⼤⼿企業までの⼈財育成や組織づくりを⽀援します。 ・オンライン学習サービス『Smart Boarding』 ・リーダー育成研修『7つの習慣®研修 Business Ownership』 ・会議型コンサルティング『xDrive』 ・評価制度構築支援『AXIS』 ーEducation/EducationDX「“きょういく”を通じて⾃ら道を切り拓き、他者の挑戦を⼼から応援する未来をつくる」ー ⼦どもたちの主体性を育み、⾃⼰肯定感を⾼める授業プログラムや教員向けのWEBサービスを開発し、全国の学校や学習塾に提供をしています。 ・生きる力を育むプログラム『7つの習慣J🄬』 ・ふりかえり力を高める手帳『フォーサイト』 ・授業研修ができるサービス『Find!アクティブラーナー』 ーPublishingー 世界で4,000万⼈に読まれているビジネス書『7つの習慣』を始めとする書籍の出版を⼿掛けています。出版という枠組みにとらわれず、オンラインサロンの運営や”セルフ”コーチングという独⾃のプログラムを開発・リリースする等、新規事業の開発に積極的です。 ・書籍『7つの習慣』 ・自己対話力を身につける『7つの習慣セルフコーチング』資格講座

企業情報

設立 2017年4月
代表者 石川 淳悦
資本金(準備金を含む) 7億円  ※ 2024年12月時点
従業員数 270人
本社所在地 〒163-0810
東京都新宿区西新宿2-4-1新宿NSビル9階10階
ホームページ https://fce-hd.co.jp/