今回の募集について
私たち「ビザスク/VisasQ(=Vision + Ask + Questionを組み合わせた造語)」は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国60万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営しています。 ビザスクは、働き方改革やオープンイノベーションの最前線で急成長し、2020年3月に東証マザーズ(現 東証グロース)上場、2021年11月に米国大手Coleman Research Group, Inc.を買収し、国内外ともに事業拡大を加速させています。 既存事業の拡大やグローバル展開の加速に伴い経理業務も拡大しています。 既存の経理業務だけではなく新しい仕組みやルールづくりに積極的に尽力し、会社の成長を牽引してくださる方を募集しています。 会社の成長とともに自身もスピード感持って成長したいと考えている方のご応募をお待ちしております。
業務内容
経理実務を中心に幅広く業務をお任せいたします 【主な業務】 ご経験・能力に応じて、幅広く業務をお任せする予定です - 月次・年次連結決算(売上・費用集計、仕訳) - 経費管理 - 債権、債務管理 - 入出金管理、伝票処理、振込業務 - 経理・会計における業務改善、システム導入 -(ご経験に応じて) 上場会社開示対応、税務、管理会計、海外連結、海外子会社管理など、幅広くご活躍いただく予定です。 ※経理定常業務だけではなく、連結決算業務のアップスケールや、子会社管理業務の磨き込みなど、今までのご経験を生かしつつ、新たな仕組みを設計していただける貴重な機会です 【キャリアパス】 近い将来、リーダーもしくは、経理スキルをもって組織をけん引するスペシャリストとして活躍することを期待しています。 【配属先情報】 経営管理本部 グローバル経理チーム (グローバル経理というチーム名ですが、国内外含め経理全般を担当しています) - チーム構成 ディレクター(30代男性/公認会計士)ー社員5名(内スペシャリスト3名) ∟メンバーの年齢層:20代後半~40代(パート・派遣除く) 【働く環境】 - 月の残業時間は平均25時間程度です。 - 英語でのコミュニケーションは基本的にメールやslack上でのテキストでのやりとりが中心です 【CFO:小風守】 2011年に三菱UFJモルガン・スタンレー証券に入社。東京/NYの投資銀行本部にて国内外の金融機関のM&A、資金調達、IRの助言業務に従事。2022年1月より執行役員CFOとしてビザスクに参画、Coleman社買収後の財務戦略立案、IR等に加えてコーポレート機能全般の強化に従事。
その他
【やりがい】 - 「グローバル」×「成長企業」×「上場企業」というユニークな環境で、裁量を持ち仕組みづくりから携わることが出来ます(経理としても世の中にない新たな仕組みづくりや、業務効率化など) - スタートアップらしい柔軟な組織・文化でありながら、上場会社での経理・財務業務を身につけていただけます - グローバルに成長著しい上場企業において決算・開示等の業務に携わることで、俯瞰的な観点での会計・税務知識を学ぶことが出来る環境です - 業務量が増加しても人手に頼らない経理組織づくりを目指して、クラウドサービスの活用などに積極的に取り組んでいただけます
求めている人材
応募条件・スキル
【応募資格(必須)】 ・事業会社または会計事務所にて経理実務の経験(2年以上) ・Excelを用いたデータ作成、レビュースキル(MS Office又はGoogle Workspace利用経験) 【応募資格(歓迎)】 ・顧客や他部門のメンバーと主体的にコミュニケーションを取りながら業務を推進した経験 ・システム導入や入れ替えなどの業務改善 【求める人物像】 ・ビザスクのミッション、バリューへの共感いただける方 ・知的好奇心が高い方 (多種多様な業界・ビジネス・職種への興味) ・個人だけでなく組織で結果を出すための判断、行動ができる方 ・複雑な問題を整理し構造化できる論理的思考力・コミュニケーション力のある方 ・スピード感のある環境で優秀な仲間と切磋琢磨したい方 ・前のめりに挑戦できる方
募集要項
雇用形態 | |
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職種 | 経理 |
年収 |
450万〜700万円
昇給:2回/年 賞与:1回/年 ※業績に基づく (前職・現職の給与水準、スキル・業務経験を考慮して決定いたします) |
勤務形態 | ※リモートワーク可(月の半分を目安に出社必要) |
勤務地 |
〒153-0042
東京都目黒区青葉台4-7-7住友不動産青葉台ヒルズ10F |
業務・就業場所の補足(変更の可能性) | <アクセス> 井の頭線「神泉駅」南口より徒歩10分 田園都市線「池尻大橋駅」北口より徒歩7分 JR線「渋谷駅」より徒歩18分 ※渋谷駅からビル直結の周遊バスあり |
就業時間 | 10:00 〜 19:00 |
休日 | |
休暇 | リフレッシュ休暇 ※年次有給とは別に連続5日間まで年1回 |
福利厚生 | 男性の育休制度/パフォーマンス向上費用補助(スポーツジム・体のメンテナンス・家事代行・ベビーシッター・学習費用補助)/書籍購入費全額負担/外部セミナー参加補助/月次社内懇親会費用補助/健康診断費用負担・健康診断オプション費用負担補助/TJK(健康保険)加入に伴う福利厚生(保養施設の利用、スポーツ施設利用・飲食店などの補助)/インフルエンザ予防接種/借上社宅制度/社内部活動の活動費補助/勉強会開催に伴う活動費補助/新入社員歓迎・社内交流ランチ費補助/個人情報保護士受験費用負担及び合格報酬金/採用時の遠方からの転居費用補助 |
会社について
株式会社ビザスク
日本最大級のスポットコンサル企業◆国内海外60万人超の知見が集まるプラットフォームへ◆グローバル展開加速中 私たちビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国60万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営しています。 コンサルティングファームや金融機関、大手事業会社、地方自治体まで、1500アカウントを超えるクライアントにゴリ利用いただいており、戦略立案/新規事業開発/DX/組織開発など、様々な場面における業界トレンドや顧客ニーズ、先行事例の情報収集手段として、エキスパートとのインタビューやオンラインアンケートを提供する他、業務委託型の実働型伴走支援や研修講師等のマッチングなど、多種多様な「知見のマッチング」に関するニーズに応えています。 ビザスクは、働き方改革やオープンイノベーションの最前線で急成長し、2020年3月に東証マザーズ(現 東証グロース)上場、2021年11月に米国大手Coleman Research Group, Inc.を買収し、東京、アメリカ、シンガポール、香港、ロンドンの世界7拠点となりました。国内市場の拡大と共にグローバル市場の拡大も行っています。 「知見と、挑戦をつなぐ」というミッションを実現するために、まだまだ私達がやれることは無限にあり、これからも挑戦者として、試行錯誤しながらプロダクトを改善し、新しいマーケットを創っていきます。
事業内容
VISASQでは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、「ビザスク」「Coleman」2つのサービスブランドで、190カ国60万人超の知見をマッチングするプラットフォームをグローバルに運営しています。 ■グローバルENS コンサルティングファームや金融機関向けに、市場・業界調査、ベストプラクティス研究等、様々な調査場面で活用可能なサービスをご提供。プロフェッショナルニーズに対して、グローバルに高精度な知見マッチングを実現しています。 ■国内事業会社向けプラットフォーム 事業会社からの多岐にわたるニーズに応え、インタビュー、オンラインサーベイをはじめとしたリサーチ支援や、中長期で伴走支援するエキスパートの紹介など、さまざまなスポットコンサルサービスを提供しています。 例えば新規事業の検討や技術展開可能性の探索、組織作りのベストプラクティス調査等にご活用いただいております。
企業情報
設立 | 2012年3月 |
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代表者 | 端羽 英子 |
資本金(準備金を含む) | 96億円 ※ 2001年2月時点 |
売上 | 37兆円 ※ 2022年2月時点 |
従業員数 | 166人 |
本社所在地 |
〒153-0042
東京都目黒区青葉台4-7-7住友不動産青葉台ヒルズ10F |
ホームページ | https://visasq.co.jp/ |