今回の募集について

現在、プレイドの総務は少人数の体制ですが、「環境を創る」ことを主軸に、ソフト、ハードを問わず定常業務の自動化やオペレーション設計などを通じて、柔軟で変化に強い土台を整えています。 事業や組織拡大に伴い、更なる強固な基盤・環境を追い求め、新たなメンバーを迎えたく思っています。

業務内容

既存メンバーと連携しながら、「共感と調整」を軸とした対応や、気づきのアンテナを張りながらメンバーとの橋渡しをしてくださる方に来ていただけたらと考えています。 与えられた業務をこなすだけではなく、「チームとしてどう動くとより良い環境になるか」を一緒に考えていきましょう。 【業務内容の一例】 - オフィス戦略企画・実施 - 環境設計 - スペース活用効果最大化 - コスト管理 - 備品の調達・管理 - 業務委託管理 - 社内イベントの運営 - 株主総会運営 - 福利厚生の導入や運営 - その他総務に関連する業務

その他

【当ポジションの魅力】 私たちは働く環境を、常にアップデートを続ける“変化するプロダクト”として捉えています。 働き方・組織構造・文化が進化すれば、それに合わせて環境や、仕組みも柔軟な変化が求められます。 総務は、その変化を設計・推進する立場として、オフィスという“環境そのもの”を変えていく役割を担うやりがいのあるポジションです。 ソフト・ハードを問わず、様々なソリューションを駆使して働く環境をより良いものに進化させることが最大の魅力です。

応募条件・スキル

【必須（MUST）】 - オフィス移転等、複数部門を跨いでのプロジェクト推進経験 - 業務委託管理の経験 - オフィスレイアウトや福利厚生などの社内環境改善経験 - Microsoft ExcelやGoogleスプレッドシート中級レベルのスキル 【歓迎（WANT）】 - 社内ワークフロー導入や運用改善経験 - IT企業やベンチャー企業でのコーポレート経験 - 複数の業務を同時に処理するマルチタスク経験 - 株主総会の運営 - 取引事業者とのコミュニケーション・交渉スキル - チームマネジメント経験 【求める人物像】 - アクセラレーターの意義に共感できる方 - コミュニケーション能力が高い方 - 多方面からくるリクエストや課題をポジティブな姿勢で取り組める方 - 経営視点のもと、オーナーシップを持って業務を構築し推進できる方

株式会社プレイド

私たちは、オンラインにおけるユーザーの行動や感情を強烈に見える化し、一人ひとりに合わせた体験を設計できるプロダクト、『KARTE』を開発・運営しています。 ログとして捨てられてきたデータを"直感的に" "人として" 理解できるように解析し、ビジュアライズすることで、ウェブ/アプリでの体験を豊かにする仕組み作りに取り組んでいます。 また、KARTEのアプリ版『KARTE for App』、顧客データや行動データ、オフラインデータなど分断されているデータベースを統合することができる『KARTE Datahub』もリリースし、顧客の解像度を上げ、より深く顧客を知ることを可能にしています。

事業内容

CXプラットフォーム「KARTE」の開発・運営 CX特化型メディア「XD（クロスディー）」の企画・運営 EC特化型メディア「Shopping Tribe」の企画・運営

企業情報