東証プライム上場の持続的な成長を企業基盤から支える総務法務Mgrを募集!

総務 正社員 年収:700万〜900万円

今回の募集について

「行動者発の情報が、人の心を揺さぶる時代へ」のミッションを掲げるPR TIMESで、組織の基盤を強化するコーポレート部門のひとつ、経営管理本部内「法務総務チーム」にて法務や総務のいずれか、または複数に関わるメンバーを募集いたします。

業務内容

## 仕事内容 ■法務 ・契約書作成・チェック及び締結  ・サービス利用規約策定・改定 ・取締役会運営(月1回) ・株主総会運営(年1回) ・株式報酬制度の設計・運用 ・コーポレートアクションに関する適時開示 ・決算発表・IRに関する企画・運営 ・個人情報保護対応、ISMS導入 ・海外展開おける法務体制構築 ・弁護士連携 ・係争対応 ・稟議プロセス管理 ■総務 ・オフィス運営・社内ルール企画改善 ・業務DX化 ・持株会・ストックオプション事務局、自社株式売買対応 ・BPC企画・運営 ・社内カフェ企画・運営 ・備品管理・発注 ※ご経験と志向に応じて担当業務を決定する方針であり、全て対応いただく想定ではございません。 得意な分野を活かしながら、チームで補完し合い、自身の役割の幅を広げていくことができます。

その他

## このポジションの特徴 特定の専門性を磨きたい方よりも、総務・法務の分野で多岐にわたる業務を経験し、社内外の関係者と臨機応変に仕事を進めたい方にフィットするポジションです。 東証プライム市場の上場企業として基盤を持続しながらも、中期的には野心的な目標を掲げ、さらなる事業成長を目指す会社です。主力事業のプレスリリース配信サービス「PR TIMES」以外にも、複数のSaaS事業やメディア事業など、管理部門として事業・組織運営をブラッシュアップできる余地はまだ多くございます。総務法務は一般的に「バックオフィス」と言われますが、部署を横断し、当社と社会をつなぎ、企業の成長を促進するために欠かすことのできない部門です。PR TIMESのミッション実現に向けて、総務・法務の役割をアップデートしていきませんか? ## チームについて 総務法務チームは現在7名(内、正社員2名)が所属しています。 法務をメインで担当しているのは2名です。 部門の体制強化にあたり社内外からの積極的な人員増加を予定しています。

求めている人材

応募条件・スキル

##必須スキル 事業会社またはコンサルティング会社で下記いずれかを通算3年以上ご経験の方 ※コーポレート部門であれば、分野は問いません。 たとえば財務経理に専門性をお持ちの方でも、ボードメンバーと共に仕事をしてきたご経験であれば歓迎いたします。 ・法務(契約書、利用規約、社内規定の作成・改定・チェックなど) ・総務(取締役会、株主総会、持株会の事務局など) ・財務経理(単体決算の全部または一部、業務フロー設計など) ・内部監査業務(内部監査の計画と実行、RCM作成など) ・情報セキュリティ業務(PMS/ISMSなど) ##歓迎スキル ・取締役会への起案文書の作成 ・適時開示、法定開示の文書作成 ・株式報酬の企画・運営 ・M&Aプロセスの全部または一部の遂行 ・株主・投資家対応(機関・個人) ##求める人物像 前提として、これまでやったことのない業務でも論理的に思考し、学びながら取り組みたい方も含めて歓迎いたします。株主との関係構築や、株式に関する知識は、すぐに対応が求められる業務でもあるため、この点はポテンシャルも含めて選考にて確認させていただきます。 ・経営陣の右腕として自身の強みを生かして事業成長に貢献したい方 ・物事を構造的に捉えることが好きで、どう対処すべきか実行するのも好きな方 ・わからないことをすぐに相談できる方 ・改善や新しい試みを自発的に提案したい方 ・社内外の誰に対しても態度を変えず、相手のために行動できる方 ・既存の慣習や常識にとらわれず、柔軟な発想をすることが得意かつ好きな方

マネジメント経験

歓迎
1〜2名

募集要項

雇用形態
正社員
職種
総務
年収 700万〜900万円

※当社規定に応じて、決定いたします ※給与改定及び賞与は年2回

勤務形態
完全出社
勤務地 〒107-0052
東京都港区赤坂1-11-44赤坂インターシティ8F
就業時間 09:00 〜 18:00

9:00~18:00 もしくは 10:00~19:00の選択制

休日
120日以上
土日祝休み
休暇
慶弔休暇
夏季休暇
年末年始休暇
育児休暇
産前休暇
産後休暇
介護休暇
女性休暇
その他休暇

・有給休暇は、入社初年度3ヶ月の試用期間を満了した社員に対して、10 日間を付与 ・有給休暇は、1 時間単位(時間休暇)で取得可能 ※契約社員の場合は上記と異なることがございます。

福利厚生
社会保険完備
健康診断
従業員持株会制度
慶弔見舞金制度
通勤手当
フリードリンク
資格取得制度
育児休暇取得実績(男性)
育児休暇取得実績(女性)
時短勤務実績
在宅勤務実績

・近隣居住手当(直径3km圏内の賃貸物件で世帯主の場合、3万円/月支給) ・奨学金代理返還手当(満30歳未満 かつ前年年収が600万円未満の正社員が対象) ・転居支援手当(支給条件あり) ・定期健康診断(年1度、雇用形態不問) ・学習支援(書籍購入、外部セミナー参加等) ・全社表彰制度(年2回、個人賞・チーム賞、副賞あり)

無料 今のお気持ちを教えてください
応募画面に進む

会社について

株式会社 PR TIMES

「行動者発の情報が、人の心を揺さぶる時代へ」  PR TIMESは、このミッションを実現するために存在します。 2016年に発表した2020年度中期経営目標を達成し、持続的成長と利益拡大の両方を実現。2025年に向けて、次なる目標を発表しました。 - PR TIMESを社会的な情報インフラと呼ぶに相応しい存在にする - PR TIMESを世界で有数のインターネットサービスにする - PR TIMESを超える事業を生み出す人材が台頭する組織になる これら3つの指針に対し、具体的な目標をもって取り組んでいきます。そして、PR(Public Relations)の力とその可能性を信じ、PRを世の中へ広げ、社会へ根付かせていきます。

事業内容

企業とメディア、そして生活者をニュースでつなぐプラットフォーム「PR TIMES」を中心に、社会を前進させるイノベーションを起こすべく、PR/コミュニケーション領域で様々な事業を展開しています。

企業情報

設立 2005年12月
代表者 山口 拓己
資本金(準備金を含む) 4億円  ※ 2023年2月時点
従業員数 117人
本社所在地 〒107-0052
東京都港区赤坂1-11-44赤坂インターシティ8F
ホームページ https://prtimes.co.jp/
無料 今のお気持ちを教えてください
応募画面に進む
無料 今のお気持ちを教えてください
応募画面に進む