今回の募集について
弊社では現在情報システムの体制やセキュリティ構築を強化しております。 社内の情報セキュリティ体制向上に向けたルール作り、IT戦略に関する企画やインフラ構築など、他ではなかなか経験できないような成長環境でスキルアップを目指せるチャレンジングな環境です。
業務内容
弊社では現在情報システムの体制やセキュリティ構築を強化しております。 ITシステムのご経験を活かしながら、新たなスキルアップにも挑戦できるポジションです。 【職務内容】 ・ITシステムに関しての社内問い合わせ対応 ・アカウント作成・管理 ・ヘルプデスク ・PCキッティング ※以下業務もどんどんチャレンジいただくことも可能です。 ・SaaSの導入や、社内ネットワーク構築 ・プロジェクト管理、予実管理 ・事業部のITを用いた業務効率化 ・IT統制、IT監査(ITGC/J-SOX等) 【体制】 ・管理本部所属 ・情シスリーダー1名在籍 40代男性 前職ではUUUM株式会社にて情報管理体制及びIT戦略策定のプロジェクトリーダーを務める。全社横断の情報共有体制の構築、IT戦略、コスト削減、新規事業創出、業務改善に貢献。
その他
【求める人物像】 ・弊社Mission、Visonに共感し、valueを体現できる方 ・社内外ステークホルダーと密にコミュニケーションを取れる方 ・柔軟性のある対応が出来る方 ・人に喜んでもらうことが好きな方 ・実直で素直な方 ・成長意欲の高い方
求めている人材
応募条件・スキル
【必須要件】 ・ヘルプデスク、もしくは社内SEの実務経験1年以上 ※エンジニアやプリセールスからのキャリアチェンジも歓迎です。 【歓迎要件】 ・ベンチャー企業での就業経験 【求める人物像】 ・成長意欲の高い方 ・弊社valueを体現できる方 (https://note.com/cbcloud1025/n/nb29be1b7c736) ・社内外ステークホルダーと密にコミュニケーションを取れる方 ・柔軟性のある対応が出来る方 ・人に喜んでもらうことが好きな方 ・実直で素直な方 ※選考は上記内容を特に重視して行います。
![](https://synca.imgix.net/slides/original_05d79917-7bc4-4886-8c4a-1798ea04a795_1663218760938.jpeg?auto=compress&lossless=0&auto=format&w=0.3)
![](https://synca.imgix.net/slides/original_fdc8a094-d9a1-4d75-a8f8-3699db8048e8_1663218774170.jpeg?auto=compress&lossless=0&auto=format&w=0.3)
募集要項
雇用形態 | |
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職種 | 情報システム・コーポレートIT |
年収 |
360万〜525万円
※年収360万円の場合 月額300,000円(基本給221,965円+固定残業代(45時間)78,035円) ※上記はあくまで目安です。下限年収を保証するものではなく、あくまでご希望と経験等を考慮し、当社規定により決定いたします。 |
勤務形態 | |
勤務地 |
〒101-0022
東京都千代田区神田練塀町300番地住友不動産秋葉原駅前ビル16階 |
就業時間 |
10:00 〜
19:00
※上記は必須なので入れておりますが、正しくは下記です。 フレックスタイム制 ・所定労働時間 1日8時間×月の営業日数 ・清算期間 1ヵ月 ・コアタイム 11:00~15:00 ・休憩時間 11時 から15時の内1時間 ※時間外労働あり 上記のようにフレックスタイム制を導入しておりますが、 時短勤務の方はご希望によって、勤務時間等は相談できればと思います。 |
休日 | |
休暇 | |
福利厚生 | 【福利厚生】 ・通勤交通費支給 ・社会保険完備 ・CB Budget(イベント/勉強会/書籍購入費用負担制度) ・CB Reward(ピアボーナス) ・CB Boarding(リファラル制度) ・カマメシ(経営陣×社員ランチ) 【社内環境】 ・無料ティーサーバー ・ダーツ、ビリヤード ・スタンディングデスク ・社内Bar |
会社について
CBcloud株式会社
【事業概要】 ■物流とは、日々の生活を支える社会インフラスーパーで陳列されている商品がどうやって届くのか?ネットで買った商品がどうやって配送されてくるのか?イメージしたことはありますか?メーカーで製造された商品をスーパーへ運ぶのも、ネットで買った商品をみなさんのご自宅へ運ぶのも、すべて「物流(のドライバー)」があるおかげです。つまり、「物流」はみなさんの日々の生活を支える社会基盤=インフラなのです。 ■物流業界の現状物流業界の市場規模は16兆円であり、その実態はヤマト運輸や佐川急便等の大手企業だけではなく、全国6万社と言われる中小企業や16万人の個人事業主(フリーランスドライバー)によって支えられています。一方で、物流業界では下記のような課題が多く、「2027年には24万人のドライバーが不足する」と言われており、「運べない危機」により既存インフラが持続的に支えられない状況に陥っています。ドライバー不足の原因一例・多重請負構造による報酬の不透明さ・低賃金体質・資金力・技術不足に起因する非効率性 ■『届けてくれるにもっと価値を』 CBcloudは、そのような状況を打破すべく、『届けてくれるにもっと価値を』をビジョンに掲げ、物流業界にはびこる構造的な課題にITの力でメスを入れ、より合理的・効率的な物流を実現するとともに配送業務そのものの付加価値を上げ、現場のドライバーの社会的地位を上げる(Empowerする)ことを目指しています。同時に、様々なプレーヤーとのパートナーシップを通じて、ECの時代にふさわしい持続的な物流を世の中に実装していきたいと考えています。『ガイアの夜明け』をはじめ様々なメディアで取材もいただいていますが、事業と組織を大きく成長させる仲間を募集しています!
事業内容
配送クラウドソーシング事業 【プロダクトラインナップ】 PickGo:"「送りたい」と「届けたい」を繋げる” 配送プラットフォーム。軽貨物のフリーランスドライバーに加え、一般貨物事業者、バイク・自転車の二輪車のマッチングを提供する。 SmaRyuトラック:配車管理、運行管理、請求業務などを一気通貫で管理できる運送会社向けSaaS型業務システム。 SmaRyuポスト: 宅配サービスの配送効率と品質をあげ、簡単に宅配事業を効率化できるSaaS型宅配効率化システム。
企業情報
設立 | 2013年10月 |
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代表者 | 松本 隆一 |
従業員数 | 160人 |
本社所在地 |
〒101-0022
東京都千代田区神田練塀町300番地住友不動産秋葉原駅前ビル16階 |
ホームページ | https://cb-cloud.com/ |