財務・経営企画(リーダー候補)/ 週1リモート可・フレックス制

財務・開示 正社員 年収:578万〜836万円

今回の募集について

年間40店舗ペースの店舗数拡大・新業態開発・出店戦略強化に伴う組織強化

業務内容

【企業概要】 世界に誇る、東京のソウルフード“もんじゃ焼き”を通し、「東京の文化体験」を提供する加納コーポレーション。 業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗を拡大中! 今年度は30~40店舗以上の出店計画があり、その勢いはさらに加速しています。 さらなる事業拡大に伴い、財務・経営企画リーダー候補のポジションを募集します。 ■具体的な仕事内容 ・ 予算策定・予実管理(全社/部門/店舗別) ・ 月次・四半期の経営数値レポート作成 ・ 店舗別KPI(売上・原価・人件費・利益率等)の分析 ・ 出店・退店・業態転換に関する収支シミュレーション ・ 経営会議・役員会資料の作成補助 ・ 各部門(営業・商品・人事・経理)との調整・情報連携 ・ 業務改善・数値管理フローの整備 ・ 金融機関との折衝業務 ※将来的には、中期経営計画策定、新規事業・M&A検討補助などにも関与可能。

その他

★ピックアップ求人★ 経営層との距離が近く、意思決定に直接関われます。 会社・事業の成長スピードを、数字としてリアルに体感でき、まだ正解が決まっていない環境で、仕組みづくりから携わることができます。 ★求める人物像★ ・ 現場視点と経営視点の両方を持てる方 ・ 数字の背景を考えることが好きな方 ・ 指示待ちではなく、自ら課題を見つけられる方 ・ 成長フェーズの企業で裁量を持ちたい方 ・ 外食・飲食ビジネスに興味・関心がある方

求めている人材

応募条件・スキル

【必須】 以下いずれかの経験 ・ 経営企画、事業企画の実務経験(2年以上) ・ 管理会計、財務の実務経験(2年以上) ・ 金融機関対応(2年以上) 【あると望ましい】 ・ 飲食・小売・サービス業界での就業経験 ・ 新規出店・新規事業に関する数値シミュレーション経験 ・ 経営層・役員向け資料の作成経験 ・ BIツール、SQL、データ分析ツールの使用経験 ・ 複数部署と連携しながらプロジェクトを進めた経験

マネジメント経験

歓迎
1〜2名

募集要項

雇用形態
正社員
職種
財務・開示
年収 578万〜836万円

月給46.5万円~68万円+賞与年2回 ※応相談 ※経験・能力等を十分に考慮のうえ決定いたします <キャリアアップのスピードが魅力!> 昇給・昇格のチャンスは年2回。

勤務形態
週1~2日 リモート可

※リモートワーク可(週1回、要申請) ※フレックスタイム制 ※想定残業時間:10~20時間程度

勤務地 〒104-0052
東京都中央区月島1-15-7パシフィックマークス月島 2F
就業時間 09:00 〜 18:00

フレックスタイム制 標準労働時間:1日8時間 休憩:1時間 コアタイム 10:00~16:00 フレキシブルタイム 始業:7:00~10:00 終業:16:00~22:00 ※試用期間中は適用外 固定時間制:9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

休日
120日以上
土日祝休み
休暇
慶弔休暇
育児休暇
産前休暇
産後休暇
介護休暇
女性休暇
その他休暇
福利厚生
研修制度
社会保険完備
健康診断
社内研修制度
通勤手当
扶養手当
家族手当

【各種手当】 - 役職給 - 住宅手当(規定あり) - 家族手当(配偶者:月5,000円、子1人:月3,000円) - 残業手当(全額支給) - 勤続手当(月最大30,000円) - 結婚手当(50,000円) - 出産手当(50,000円) - 食事手当(10,000円) - 通信費手当 - プレゼント手当 【福利厚生】 - 社会保険完備(雇用- 労災- 健康- 厚生年金) - 交通費全額支給 - 駐輪場補助制度 - 健康診断 - 飲食店- 提携ファームの視察 - 社員割引(最大30%オフ) - 入社贈呈品  └当社自慢の商品詰め合わせ - ご両家食事会制度 - オフィス内禁煙 【イベント】 - 社員旅行(年1回) - KANO MONJA AWARD - バーベキュー - 新入社員歓迎会 - フットサルサークル(月1回) - 全社員総会 - 誕生日会 - アルバイト卒業式 - キャベツ農園研修 など - 豊洲市場研修

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会社について

加納コーポレーション株式会社

2015年創業、東京・築地に本社を置く外食・小売企業です。「東京文化を世界へ」をビジョンに掲げ、「もへじ」など人気もんじゃ焼き店を全国に60店舗以上展開。もんじゃ焼き専門店として日本一の店舗数。「伝統」を武器に「革新」的な挑戦を続けていくため、さらなる事業展開を目指しています。

事業内容

外食事業

企業情報

設立 2015年7月
代表者 加納 史敏
従業員数 261人
本社所在地 〒104-0052
東京都中央区月島1-15-7パシフィックマークス月島 2F
ホームページ https://kano-corp.tokyo/
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